Vi arbejder løbende med at reducere vores CO₂-udledning – både ud fra lokationsbaseret og markedsbaseret beregning.
Den lokationsbaserede tilgang tager udgangspunkt i landsgennemsnittet for energiens CO₂-indhold, mens den markedsbaserede metode medregner vores valg, såsom køb af grøn strøm.
Vi anvender eldrevne servicevogne og har fokus på at bevæge os væk fra brugen af fossile brændsler. Vi arbejder løbende på at benytte mindre CO₂-intens energikilder til både el og opvarmning, og vi undersøger mulighederne for investering i grønne energiløsninger som f.eks. solceller.
Én af vores lokationer opvarmes i dag med naturgas, men vi forventer at overgå til fjernvarme i løbet af 2025. Det er et vigtigt skridt i vores indsats for at mindske vores klimaaftryk og fremtidssikre energiforsyningen.

Vi har et klart fokus på affaldssortering og ansvarlig bortskaffelse – både internt og ude hos kunderne.
Vi sorterer og genanvender affald systematisk på både genbrugsplads og jernplads, hvor materialer som jern, kobber, kabler, batterier og printplader håndteres adskilt og afleveres korrekt.

På vores hovedkontor og lager har vi indført affaldssortering som en fast del af hverdagen, og vi sikrer, at samme praksis følges på byggepladser og ved opgaver hos kunder.

Vores fokus er at sikre at alle materialer håndteres ansvarligt og i overensstemmelse med gældende miljøkrav og genanvendelsesmuligheder.

Vi lægger stor vægt på at fastholde vores medarbejdere og betragter det som en æresopgave. Dette er grunden til, at størstedelen af vores medarbejdere i TJ Transmission har været hos os i mange år. Vi har opnået stor succes med at have og uddanne lærlinge, og vi gør en dyd ud af at fastholde dem i vores virksomhed.

Vi fører nøje registrering af både sygefravær og arbejdsulykker. Dette gør vi for at opnå en dybere forståelse af årsagerne bag fraværet, og for at kunne forebygge potentielle årsager bedst muligt. Af samme grund har vi en dedikeret sikkerhedsrepræsentant, som sikrer, at arbejdsforholdene er forsvarlige både med hensyn til sikkerhed og sundhed. Vi prioriterer en tryg og sikker arbejdsplads for vores medarbejdere.

Virksomheden drives af Bodil og Troels, som begge har et stærkt fokus på faglighed, ansvar og bæredygtig udvikling.
De står i spidsen for den daglige drift og arbejder målrettet på at skabe en virksomhed med både kvalitet, ordentlighed og omtanke.