BLUE-TECH A/S
CVR DK35894551
Blue-Tech's bæredygtighedsrapport
Blue-Tech A/S er en stærk aktør inden for el tekniske løsninger, som tilbyder rådgivning og installationstjenester. Vi håndterer både store og små opgaver inden for industri, erhvervs - og ventilationssektoren. Med afdelinger i Bramming, Varde, Haderslev og Aarhus er vi tæt på, og sikrer dermed stor oppetid hos alle kunder.
Vores mål er at være den foretrukne tekniske samarbejdspartner, kendt for projektledelse, teknisk ekspertise, effektivitet og kvalitet. Vi går aldrig på kompromis med vores standarder, og stræber altid efter at levere det bedste.
I mange år har vi arbejdet med el tekniske energioptimering, og har løst talrige opgaver inden for produktionsoptimering, belysning, solceller og varmepumper for industri – og erhvervskunder samt private.
Vores el-installatører, teknikere og elektrikere leverer altid professionel service og kvalitetsarbejde i overensstemmelse med gældende love og regler. Vi overholder naturligvis aftalte betingelser og leveringstider. Vores team står klar til at hjælpe med alle former for el-arbejde og ventilationsservice.
Vi er i stand til at levere energirigtige totalløsninger. I samarbejde med vores kunder og partnere, stræber vi efter at blive anerkendt for vores bæredygtige løsninger.
Vi ønsker at arbejde samfundsansvarligt og støtter FN’s verdensmål, som nævnt i denne rapport og på vores hjemmeside. Vi håber, at vores bæredygtighedsrapport vil styrke tilliden og den gensidige respekt blandt vores samarbejdspartnere.
CO2e Scope 1
95,4
ton
2022/2023
CO2e Scope 2
4,54
ton
2022/2023
CO2 og klima
Vi installerer løsninger, der reducerer energiforbrug og mindsker co2 påvirkningen - vx intelligente styresystemer til bygninger og maskiner, ladestandere til elbiler, anlæg indenfor vedvarende energi (solceller og varmpumper).
Vi har i dette regnskabsår fået installeret solceller med batteri backup på vores bygning.
Energiforbrug
1.479.555
MJ
2022/2023
Vandforbrug
21,7
m³
2022/2023
Forbrug af vedvarende energi
Energi og ressourcer
Beregningen er lavet på baggrund af elektricitet og varmeforbrug fra alle afdelinger. Forbruget af brændstof dækker samtlige afdelinger for perioden.
Kvinder i øvre ledelseslag
16,7
%
2022/2023
Sygefravær
12,0
7.5t-Dage/FTE
2022/2023
Sociale forhold
Vi øger vores trivsel ved at planlægge forskelligartede arrangementer for hele personalegruppen. Vi har både informationsmøder og mødes også til ren hygge. Derudover har vi også arrangementer for vores personales familier, så vi alle kender hinanden og bedre kan trives.
Vores forholdsvis høje sygefravær skyldes til dels, at vi har teknikere, som har kroniske udfordringer og er begrænset i at udføre deres opgaver på samme måde som vore øvrige teknikere.
Medarbejdere og kunder
Vi ønsker tilfredse, fagligt dygtige og veluddannede medarbejdere, der er stolte af deres arbejde og som giver vore kunder en reel, faglig og god service.
Alle kunder, samarbejdspartner og medarbejder skal opleve, at Blue-Tech er en ansvarlig og positiv virksomhed med respekt for individet.
I udregningen af lønforskelle er alle lærlinge også med i udregningen.
Fuldtidsansatte
24,0
2022/2023
Kvindelige fuldtidsansatte
4,17
%
2022/2023
Lønforskel mellem køn
0,89
Mænd : Kvinder
2022/2023
Medarbejderomsætning
25,0
%
2022/2023
Kvinder i bestyrelsen
2
2022/2023
Lønforskel CEO
1,60
CEO : Ansatte
2022/2023
Tilstedeværelse på bestyrelsesmøder
Ansvarlig ledelse
Vi prøver at opretholde åbenhed og ansvarlighed ved at sikre gennemsigtighed i beslutningstagning og rapporteringen.
Derudover tilbyder vi løbende uddannelse til vores medarbejdere for at holde trit med nye regler.
FN's Verdensmål
Kvalitetsuddannelse
Vi skal sikre alle lige adgang til kvalitetsuddannelse og fremme alles muligheder for livslang læring
Ligestilling Mellem Kønnene
Vi skal opnå ligestilling mellem kønnene og styrke kvinders og pigers rettigheder og muligheder
Bæredygtig Energi
Vi skal sikre, at alle har adgang til pålidelig, bæredygtig og moderne energi til en overkommelig pris
Anstændige Jobs og Økonomisk Vækst
Vi skal fremme vedvarende, inklusiv og bæredygtig økonomisk vækst, fuld og produktiv beskæftigelse samt anstændigt arbejde til alle
Klimaindsats
Vi skal handle hurtigt for at bekæmpe klimaforandringer og deres konsekvenser
Partnerskaber for Handling
Vi skal revitalisere det globale partnerskab for bæredygtig udvikling og styrke midlerne til at nå målene
Appendiks
Bemærkninger til rapporten
Rapporten verificeres ikke af en uafhængig tredjepart. Selvom vi har bestræbt os på at sikre, at indholdet af rapporten er retvisende, garanteres der ikke for nøjagtigheden og/eller fuldstændigheden heraf, og vi fraskriver os derfor ansvar for enhver skade eller tab, som måtte opstå som følge af dispositioner foretaget på baggrund af rapporten.
Denne ImpactReport er lavet med Valified